蒲城县坚持每半年开展一次村主要干部述职述廉询问评议活动，是有效监督村干部、规范村干部行为的有力抓手，也是加强农村基层党风廉政建设的一项经常性工作。

“双述”活动紧抓述前审核、述中问测、述后整改三个关键环节。述前审核关。明确“双述”内容，重在履行岗位职责和廉洁自律两个方面，报告必须提前撰写好，提交村两委会班子讨论，村民监督委员会审核通过。述中问测关。述廉对象报告后，参会人员就群众关注程度高的热、难点向“双述”对象提出询问或质询，当场作出答复和解释；进行民主测评，测评实行当场填表、当场唱票、当场公布评议结果，做到“阳光评议”。述后整改关。“双述”报告必须在村务公开栏公示，接受群众监督，村民监督委员会及时征集群众意见并反馈给乡镇党委、纪委，对群众有反映，经核实存在问题的，或一年内两次被评为不称职的村主要干部，由乡镇纪委对其实施警示训诫等组织措施，限期整改。

7月份以来，全县已有530余名村支部书记、主任对有村民代表、乡镇领导、“三委会”成员等参加的“双述”大会作了报告。“零距离”的质询评议实现了干群关系“零隔阂”，有效地规范了干部行为，增强廉洁自律意识，做到勤政廉政。（李安锋 陈俊侠）